大學(xué)生創(chuàng)業(yè)兩個(gè)問(wèn)題要注意
- 經(jīng)營(yíng)范圍：百姓創(chuàng)業(yè)小吃車(chē),百姓創(chuàng)業(yè)小吃車(chē)網(wǎng)上,
- 門(mén)店數(shù)量：10家
- 單店投資額：5~10萬(wàn)
企業(yè)已備案
企業(yè)已認(rèn)證
成交領(lǐng)紅包
? ? 在發(fā)達(dá)，大學(xué)生是高技術(shù)創(chuàng)業(yè)的一支重要力量，普遍得到智慧之選機(jī)構(gòu)的高度重視，也取得了非常不錯(cuò)的成績(jī)。諸如微軟、蘋(píng)果、英特爾等知名企業(yè)，其創(chuàng)辦人都是當(dāng)年學(xué)生創(chuàng)業(yè)的一把好手。
市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)不足：學(xué)生在設(shè)計(jì)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目時(shí)并不了解市場(chǎng)上的需求，或者主觀臆斷市場(chǎng)需求，或者悶起頭來(lái)一味地搞技術(shù)至上；學(xué)生難以得到優(yōu)先手的市場(chǎng)信息，也就無(wú)從分析市場(chǎng)未來(lái)的發(fā)展方向，同時(shí)他們往往以自我為中心，缺乏換位思考的能力，這些都降低了他們開(kāi)發(fā)的命中率，使得很多下大力氣研制的產(chǎn)品找不到買(mǎi)家，錯(cuò)過(guò)了商業(yè)機(jī)會(huì)。
管理能力差：雖然多數(shù)學(xué)生公司都組成了自己的管理團(tuán)隊(duì)，其成員里不乏學(xué)校的MBA，但大多數(shù)公司的管理能力還是相當(dāng)薄弱的。在這些學(xué)生公司中，組成成員多是相要好的朋友，這有助于團(tuán)結(jié)，卻加大了管理的難度。而另一方面，雖然團(tuán)隊(duì)的管理人員學(xué)歷很高，卻大多缺乏實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)，在短時(shí)間內(nèi)無(wú)法進(jìn)行的管理。
管理能力差顯然加大了智慧之選介入的難度，因?yàn)橹腔壑x者不僅要為公司注入資金，還要為其尋找管理人才并幫助改組公司，這是非常煩瑣的事情，同時(shí)容易招來(lái)敵意，很令智慧之選者頭疼。
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